服装厂有那些细分职位
一般的来说，有裁剪工、编号工、车缝工、辅助工、检验、锁钉、烫工、包装工等吧。职务有流水线的组长，车间主任、厂长，质检等。
排料工：负责根据裁剪工艺进行面料排料和样品划线。 铺料工：在检查面料铺放设备后，将面料正确地铺设在裁剪机上，准备进行裁剪。 裁剪工：根据排料图将面料切割成所需裁片，并在裁片上做上定位标记。 捆扎工：将裁剪好的裁片进行分类捆扎，以便后续工序使用。
裁剪师使用样板裁剪布料，确保每一块布料都能精确地对应于特定的服装部件。拉布工负责将布料整齐地摆放在工作台上，以便裁剪师进行操作。仓管员则负责管理原材料和成品的存储，确保库存的准确和安全。会计处理财务事务，确保工厂的财务状况清晰透明。文员则处理日常行政事务，如文件管理和员工招聘。
在服装厂的自动化流水线中，常见的操作职位有以下几个： 流水线操作工：负责操作流水线设备，包括装配、调试和维护设备。他们需要遵守操作规程，检查产品质量，并解决设备故障。 机器操作员：负责操作各种自动化机器，例如缝纫机、裁剪机和熨烫机。
服装厂做临时工是什么意思
〖A〗、 服装厂做临时工指的是在服装厂中从事非正式雇佣的短期劳工工作。这类工作具有以下特点：雇佣形式与入职流程临时工属于非正式雇佣关系，无需经过试用期，可直接上岗入职。其雇佣合同通常为短期或项目制，合同期限根据实际需求灵活调整，例如应对生产旺季、员工突发请假或紧急订单等临时性用工场景。
〖B〗、 不是的。现在已经没有临时工这个概念，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。且应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，用工满1个月的次日至满1年期间，应当按月支付二倍工资。
〖C〗、 此类表述通常暗示企业接受长期或短期灵活用工，缝纫工岗位常因订单波动产生临时工需求。久美服饰（鸠江区南翔万商）：明确招聘服装厂辅工为临时工，日薪120-150元，负责剪线头、辅助包装成品羽绒服。该岗位以日结或项目制结算为主，适合短期就业。
〖D〗、 临时工的工资通常高于长期工（正式工），但这一差异主要由用工需求、工资计算方式、福利成本及法律风险等因素共同导致。具体分析如下： 用工需求驱动临时工高薪企业为应对订单高峰或短期人手短缺，常通过高薪吸引临时工快速补充劳动力。
〖E〗、 服装厂临时工培训标准通常涵盖依据、目的、内容、程序、实施、保障措施及修订完善等方面。培训标准制定的依据：主要依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》，同时结合公司内部管理制度、相关规章制度，以及企业自身的实际情况和需求来制定。
谁知道服装厂的辅助工是干什么的,具体都做些什么啊,谢谢
打版辅助工主要负责打版过程中的辅助工作，包括协助设计人员进行打版前的准备工作，整理和保管各种设计资料，以及参与打版过程中的测量、标记等工作。他们的工作虽然不如设计师那样直接参与到设计创意中，但在保证打版准确性和提高工作效率方面起到重要作用。
服装厂付工主要负责做一些零工和辅助性工作。具体来说：剪线头：付工会负责将成品服装上的多余线头剪掉，以保证服装的整洁和美观。折叠衣服：将生产出来的服装按照要求进行折叠，以便于后续的打包和存储。打包衣服：将折叠好的衣服按照一定的数量和规格进行打包，准备发货或存储。
服装辅助工跟案板工的区别是：服装厂案板工主要是熨烫衣服的，熨领，扣兜，熨兜口，熨盖门巾，袖子，袖头，底摆，上拼接，下拼接，裤子，扣兜，兜盖，裤脚，熨腰，按板全面活。说白了也就是所有的熨活，就叫案板工。
杂工：在服装厂中，杂工负责各种辅助性工作，如搬运材料、整理布料等，这些岗位对制衣技术没有过高要求。剪线工：通常在制衣流程的尾部工作，负责剪去成品衣物上多余的线头，这是一个相对简单且容易上手的岗位。辅工：辅助制衣师傅完成一些简单的操作，如钉扣、熨烫等，同样不需要具备高超的制衣技术。
制衣厂杂工其实就是帮忙跑腿的工种，相当于其他工种的辅工存在。什么地方需要搬货了、拿原料了，都是杂工干的事。泛指无固定工作岗位的员工，一般从业者为男性。杂工的工作是由公司管理人员安排，工作没有统一标准，行业岗位职责内容如下：工作热心，任劳任怨，不怕脏、不怕累。
辅助工：工资范围是2500至8000元/月。辅助工在生产线上扮演重要角色，他们协助其他工种完成生产任务，确保生产流程的顺畅。裁剪工：工资范围是2500至7500元/月。裁剪工负责根据设计图纸裁剪面料，是服装生产中的重要环节。
长安合隆制衣厂还招工吗
长安合隆制衣厂正在招工，需要各类技术工种和辅助工种。工厂提供稳定的工作环境和良好的工作条件，期待有志之士加入。目前，合隆制衣厂正在招聘裁缝、缝纫工、熨烫工、包装工等岗位的工作人员。对于裁缝和缝纫工，要求具备一定的服装制作经验；熨烫工需要熟练掌握熨烫技术；包装工则需负责成品的包装工作。
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有几个比较大的工厂如：益康内衣厂，维珍妮内衣厂，TOPFORM内衣厂等。 东莞。情况与深圳相似，在这里不用多说。有代表的内衣厂有：高华集团的种子制衣厂，沛恒制衣厂，合隆内衣厂，安盈制衣厂等。 南海。
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打版辅助工主要负责打版过程中的辅助工作，包括协助设计人员进行打版前的准备工作，整理和保管各种设计资料，以及参与打版过程中的测量、标记等工作。他们的工作虽然不如设计师那样直接参与到设计创意中，但在保证打版准确性和提高工作效率方面起到重要作用。
服装厂付工主要负责做一些零工和辅助性工作。具体来说：剪线头：付工会负责将成品服装上的多余线头剪掉，以保证服装的整洁和美观。折叠衣服：将生产出来的服装按照要求进行折叠，以便于后续的打包和存储。打包衣服：将折叠好的衣服按照一定的数量和规格进行打包，准备发货或存储。
服装辅助工跟案板工的区别是：服装厂案板工主要是熨烫衣服的，熨领，扣兜，熨兜口，熨盖门巾，袖子，袖头，底摆，上拼接，下拼接，裤子，扣兜，兜盖，裤脚，熨腰，按板全面活。说白了也就是所有的熨活，就叫案板工。
制衣厂杂工其实就是帮忙跑腿的工种，相当于其他工种的辅工存在。什么地方需要搬货了、拿原料了，都是杂工干的事。泛指无固定工作岗位的员工，一般从业者为男性。杂工的工作是由公司管理人员安排，工作没有统一标准，行业岗位职责内容如下：工作热心，任劳任怨，不怕脏、不怕累。
整烫工：工资同样是2500至8000元/月。整烫工负责将缝制好的衣物进行熨烫和整理，确保衣物的外观和质量。辅助工：工资范围是2500至8000元/月。辅助工在生产线上扮演重要角色，他们协助其他工种完成生产任务，确保生产流程的顺畅。裁剪工：工资范围是2500至7500元/月。
服装厂中的拆包工作是一项辅助性的工作，主要任务是拆去由外部加工或上一道工序留下的包装。这项工作看似简单，实则需要细致和耐心，确保包装被妥善拆卸，不损伤里面的衣物。在拆包之后，会进行标记工作。标记是为了确保接下来的工序能够顺利进行。
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本文概览：服装厂有那些细分职位 一般的来说，有裁剪工、编号工、车缝工、辅助工、检验、锁钉、烫工、包装工等吧。职务有流水线的组长，车间主任、厂长，质检等。排料工：负责根据裁剪工艺进行面料排料和样品划线。 铺料工：在检查面料铺放设备后，将面料正确地铺设在裁剪机上，准备进行裁剪。 裁剪...
文章不错《服装厂辅助工:服装厂辅助工最吃香的三个岗位》内容很有帮助